por Jurisprudencia Colombiana | May 21, 2024 | Laboral
En la sentencia CSJ SL, 18 ago. 2010, sostuvo: Para que los correos electrónicos puedan ser estudiados en casación se debe tener certeza de su autoría atendiendo los protocolos establecidos en la Ley 527 de 1999. “Sobre estos documentos precisa la Corte, que si bien...
por Jurisprudencia Colombiana | Abr 22, 2024 | Jurisprudencia, Laboral
La Corte Constitucional ha definido el precedente judicial como aquel antecedente del conjunto de sentencias previas al caso que se habrá de resolver que, por su pertinencia para la resolución de un problema jurídico constitucional, debe considerar necesariamente un...
por Jurisprudencia Colombiana | Mar 12, 2024 | Jurisprudencia, Laboral
Una cosa es la existencia formal de reglamentos y manuales sobre seguridad y salud de los trabajadores y otra, muy distinta, su implementación y puesta en práctica. Si bien, el Tribunal aludió en principio a lo primero, fue sobre lo segundo que giró su reflexión...
por Jurisprudencia Colombiana | Feb 18, 2024 | Jurisprudencia, Laboral
En tal sentido, una interpretación sistemática de los artículos 41, 42 y 43 de la Ley 100 de 1993, junto con el artículo 61 del Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social, permite entender que las juntas de calificación de invalidez i) comparten con otras...
por Jurisprudencia Colombiana | Feb 18, 2024 | Jurisprudencia, Laboral, Uncategorized
La ineficacia como respuesta jurídica a la trasgresión del deber de información. Tal como se expuso en casación, la sanción impuesta por el ordenamiento jurídico a la afiliación desinformada es la ineficacia en sentido estricto o exclusión de todo efecto al traslado....
por Jurisprudencia Colombiana | Feb 18, 2024 | Jurisprudencia, Laboral
Ahora bien, razón le asiste al recurrente cuando indica que, ante la falta de afiliación al sistema general de pensiones de un trabajador, es el empleador quien debe asumir el pago de las prestaciones que le hubiera podido corresponder; así lo ha adoctrinado esta...
